{
    "componentChunkName": "component---src-templates-post-tsx",
    "path": "/beveiliging-bedrijventerrein-klantcase-de-wieken-vinkenhoef-amersfoort/",
    "result": {"data":{"page":{"title":"Beveiliging bedrijventerrein: hoe De Wieken-Vinkenhoef met collectieve surveillance weer grip kreeg op het terrein","uri":"/beveiliging-bedrijventerrein-klantcase-de-wieken-vinkenhoef-amersfoort/","slug":"beveiliging-bedrijventerrein-klantcase-de-wieken-vinkenhoef-amersfoort","categories":{"nodes":[{"name":"Case","slug":"case"}]},"flexContent":{"banner":{"title":"Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef","subtitle":"Case","image":{"localFile":{"childImageSharp":{"gatsbyImageData":{"layout":"constrained","images":{"fallback":{"src":"/static/b613d427a47cde56d87a9373039e7119/0b9ce/2309-U14-Bakkeries-Web.jpg","srcSet":"/static/b613d427a47cde56d87a9373039e7119/a8240/2309-U14-Bakkeries-Web.jpg 500w,\n/static/b613d427a47cde56d87a9373039e7119/840cc/2309-U14-Bakkeries-Web.jpg 1000w,\n/static/b613d427a47cde56d87a9373039e7119/0b9ce/2309-U14-Bakkeries-Web.jpg 2000w","sizes":"(min-width: 2000px) 2000px, 100vw"},"sources":[{"srcSet":"/static/b613d427a47cde56d87a9373039e7119/7379c/2309-U14-Bakkeries-Web.webp 500w,\n/static/b613d427a47cde56d87a9373039e7119/40e69/2309-U14-Bakkeries-Web.webp 1000w,\n/static/b613d427a47cde56d87a9373039e7119/e1d0c/2309-U14-Bakkeries-Web.webp 2000w","type":"image/webp","sizes":"(min-width: 2000px) 2000px, 100vw"}]},"width":2000,"height":1000}}}}},"extrafooter":{"styletype":"none","description":null,"link":null,"icon":null,"fieldGroupName":"extrafooter"},"flexHome":null,"flex":[{"title":"Beveiliging bedrijventerrein: hoe De Wieken-Vinkenhoef met collectieve surveillance weer grip kreeg op het terrein","description":"<h2><strong>Klantcase Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef, Amersfoort</strong></h2>\n<p><strong>Wat gebeurt er op een bedrijventerrein als iedereen naar huis is?</strong> Overdag is er bedrijvigheid. Leveranciers rijden af en aan, medewerkers lopen over het terrein en ondernemers houden een oogje in het zeil. Maar zodra de werkdag voorbij is, verandert dat. Het wordt rustiger, donkerder en het overzicht verdwijnt.</p>\n<p>Ook op <a href=\"https://wiekenvinkenhoef.nl/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef</a> in Amersfoort speelde die vraag. Het terrein telt ongeveer 150 bedrijven en wilde het veiligheidsniveau verder verbeteren. Niet alleen om incidenten te voorkomen, maar ook om het <a href=\"https://www.kiwa.com/nl/nl/diensten/certificering/keurmerk-veilig-ondernemen-kvo/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Keurmerk Veilig Ondernemen</a> (KVO) te behouden. Zoals voorzitter Frans Smink het omschrijft: “Je merkt gewoon dat het rustiger wordt op het terrein als er iemand rondrijdt die ziet wat er gebeurt.”</p>\n<p>Samen met Unit 14 werd daarom gekozen voor een praktische aanpak: <a href=\"/particuliere-beveiliging/collectieve-beveiliging/\">collectieve surveillance</a> op het bedrijventerrein.</p>\n<h2><strong>De aanleiding: veiligheid en kwaliteit van het bedrijventerrein</strong></h2>\n<p>Frans Smink is voorzitter van Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef en kent het terrein al jaren. Vanuit het <a href=\"https://wiekenvinkenhoef.nl/park/parkmanagement/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">parkmanagement</a> wordt samen met ondernemers gekeken naar de kwaliteit en veiligheid van het bedrijventerrein. Volgens Frans hoort daar ook gezamenlijke verantwoordelijkheid bij: “Als bedrijvenpark betalen alle bedrijven een bijdrage voor de gezamenlijke kosten. Dan wil je ook zelf kunnen bepalen wat het niveau van het terrein is.”</p>\n<p>Het bedrijventerrein is KVO-gecertificeerd. Dat betekent dat ondernemers, gemeente, politie en andere partijen samenwerken om het terrein veilig en goed georganiseerd te houden. Frans legt uit dat beveiliging daarbij een logische volgende stap werd: “Als je dat keurmerk wilt behouden, moet je ook meegaan met de eisen die daarbij horen. Op een gegeven moment hoort fysieke beveiliging daar gewoon bij.”</p>\n<p>Daarnaast ligt het terrein langs een fietspad tussen Hoevelaken en Amersfoort. Daardoor is er ook buiten werktijden beweging op en rond het park. Zoals Frans zegt: “Er komen ook mensen langs die er eigenlijk niets te zoeken hebben. Soms gaan ze even het terrein op om te kijken of er iets te halen valt. Dan is het prettig als er iemand rondrijdt die dat kan waarnemen.”</p>\n<h2><strong>Waarom Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef koos voor Unit 14</strong></h2>\n<p>Bij de zoektocht naar een beveiligingspartner sprak het bestuur met meerdere partijen. Uiteindelijk viel de keuze op Unit 14, vooral vanwege de manier waarop zij naar de situatie keken. Volgens Frans begon het gesprek niet met een uitgebreid dienstenpakket, maar met een eenvoudige benadering: “Wat mij vooral aansprak, was dat ze niet meteen begonnen met een heel pakket. Ze zeiden eigenlijk: ga eerst terug naar de basis.”</p>\n<p>Die basis bestond uit surveillance op het terrein. Eerst inzicht krijgen in wat er daadwerkelijk gebeurt en daarna pas bepalen of aanvullende maatregelen nodig zijn. Frans waardeerde die aanpak: “Begin gewoon met rondrijden en kijken wat er gebeurt. Zie je veel dingen, dan kun je altijd nog een stap verder gaan. Bij grotere partijen krijg je vaak meteen een hele lijst met diensten, maar daar heb je lang niet altijd iets aan.”</p>\n<p>De samenwerking kwam daarna snel op gang. Zoals Frans het zich herinnert: “Een maand na het eerste gesprek reden ze al rondes op het terrein.”</p>\n<h2><strong>Wat Unit 14 doet op het bedrijventerrein</strong></h2>\n<p>Vandaag de dag rijden beveiligers van Unit 14 elke nacht surveillance op het bedrijvenpark. Tijdens die rondes letten zij op situaties die niet kloppen en melden zij bijzonderheden bij het parkmanagement of de juiste instanties. Volgens Frans gaat dat verder dan alleen beveiliging. Hij noemt als voorbeeld dat beveiligers ook praktische zaken signaleren: “Als een lantaarnpaal kapot is, melden ze dat meteen bij de energieleverancier. Dan hoef je daar zelf niet meer achteraan.”</p>\n<p>Daarnaast delen de beveiligers hun bevindingen tijdens het KVO-overleg met ondernemers, gemeente en politie. De inzet van Unit 14 bestaat onder andere uit:</p>\n<ul>\n<li>nachtelijke surveillance op het bedrijventerrein</li>\n<li>signaleren van verdachte of onveilige situaties</li>\n<li>rapportages en inzichten voor het KVO-overleg</li>\n<li>samenwerking met politie en boa’s</li>\n<li>melden van praktische zaken, zoals defecte verlichting</li>\n</ul>\n<p>Volgens Frans helpt dat enorm bij het beheer van het terrein. “Ze leveren elk kwartaal hun cijfers aan en vertellen wat ze hebben gezien. Dat geeft ons echt inzicht in wat er speelt.”</p>\n<h2><strong>Praktijkvoorbeeld: een onverwacht vrachtwagenprobleem</strong></h2>\n<p>Een concreet voorbeeld van die samenwerking ontstond toen een chauffeurscafé in de buurt stopte. Vrachtwagens moesten ineens ergens anders parkeren. Frans vertelt dat het probleem eerst lastig in te schatten was.</p>\n<p>“Op een gegeven moment hadden we een enorme toestroom van vrachtwagens die ergens wilden parkeren. Unit 14 heeft toen voor ons geïnventariseerd hoeveel vrachtwagens er daadwerkelijk stonden. Op een gegeven moment zaten we rond de zeventig vrachtwagens.” Met die cijfers kon het park gerichter zoeken naar oplossingen.</p>\n<h2><strong>Meer inzicht in wat er op het terrein gebeurt</strong></h2>\n<p>De surveillance heeft ook gezorgd voor beter inzicht in bedrijven en activiteiten op het terrein. Dat is belangrijk, omdat op bedrijventerreinen soms activiteiten plaatsvinden die niet direct zichtbaar zijn. Frans noemt als voorbeeld bedrijfsverzamelgebouwen: “In bedrijfsverzamelgebouwen weet je soms niet eens precies wie er allemaal zitten. Door Unit 14 en de samenwerking met politie en boa’s weten we nu veel beter wie waar zit.”</p>\n<h2><strong>Wat de samenwerking oplevert</strong></h2>\n<p>Voor de ongeveer 150 bedrijven op het terrein levert de inzet van collectieve beveiliging vooral rust en overzicht op. Frans merkt dat in de praktijk duidelijk: “Het terrein is gewoon rustiger. Je hoort minder over incidenten en we weten beter wat er speelt.”</p>\n<p>Daarnaast ziet hij dat veiligheid steeds belangrijker wordt voor ondernemers en verzekeraars. “Verzekeringsmaatschappijen kijken ook naar veiligheid op een bedrijventerrein. Als dat goed geregeld is, kan dat voor bedrijven voordeel opleveren.”</p>\n<p>Wat Frans zelf vooral waardeert, is de manier van samenwerken. Volgens hem zijn de lijnen kort en de communicatie duidelijk: “Je merkt dat het een bedrijf uit de regio is. De communicatie is goed en de afspraken zijn duidelijk.”</p>\n<h2><strong>De toekomst: blijven investeren in een veilig bedrijventerrein</strong></h2>\n<p>Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef blijft werken aan de kwaliteit van het terrein. Veiligheid blijft daarbij een belangrijk onderdeel. Samen met Unit 14 kijkt het park continu waar verbeteringen mogelijk zijn, bijvoorbeeld op het gebied van verlichting, inzicht in bedrijven en samenwerking met politie en gemeente.</p>\n<p>Voor Frans is de conclusie duidelijk. Hij zou Unit 14 zonder twijfel aanbevelen aan andere bedrijventerreinen: “Alles klopt gewoon: de prijs-kwaliteitverhouding, de communicatie en de continuïteit.”</p>\n<h2><strong>Ook een veiliger bedrijventerrein?</strong></h2>\n<p>Wilt u meer grip op wat er gebeurt op uw bedrijventerrein? Collectieve surveillance kan helpen om veiligheid en overzicht te vergroten.</p>\n<p><strong>Benieuwd of collectieve beveiliging ook op uw bedrijventerrein mogelijk is?</strong></p>\n<p><a href=\"/contact/\">Neem contact op</a> met <a href=\"/werken-bij-unit14-commercieel-manager-kenny-van-leur/\">Kenny van Leur</a>, commercieel manager @ Unit 14, om de mogelijkheden te bespreken.</p>\n","image":{"localFile":{"childImageSharp":{"gatsbyImageData":{"layout":"constrained","images":{"fallback":{"src":"/static/1d2995bdd360db5fec74d3a1580f30d7/74fdf/2403-Klantcase-Bedrijvenpark-De-Wieken-Vinkenhoef.jpg","srcSet":"/static/1d2995bdd360db5fec74d3a1580f30d7/481c8/2403-Klantcase-Bedrijvenpark-De-Wieken-Vinkenhoef.jpg 192w,\n/static/1d2995bdd360db5fec74d3a1580f30d7/fe2ab/2403-Klantcase-Bedrijvenpark-De-Wieken-Vinkenhoef.jpg 384w,\n/static/1d2995bdd360db5fec74d3a1580f30d7/74fdf/2403-Klantcase-Bedrijvenpark-De-Wieken-Vinkenhoef.jpg 768w","sizes":"(min-width: 768px) 768px, 100vw"},"sources":[{"srcSet":"/static/1d2995bdd360db5fec74d3a1580f30d7/a299d/2403-Klantcase-Bedrijvenpark-De-Wieken-Vinkenhoef.webp 192w,\n/static/1d2995bdd360db5fec74d3a1580f30d7/79848/2403-Klantcase-Bedrijvenpark-De-Wieken-Vinkenhoef.webp 384w,\n/static/1d2995bdd360db5fec74d3a1580f30d7/ead6a/2403-Klantcase-Bedrijvenpark-De-Wieken-Vinkenhoef.webp 768w","type":"image/webp","sizes":"(min-width: 768px) 768px, 100vw"}]},"width":2000,"height":1695.3125}}}},"quote":null,"secondDescription":null,"videoUrl":null,"button":{"title":"Neem contact op","url":"/contact/"},"fieldGroupName":"post_Flexcontent_Flex_CaseLayout"},{}]},"seo":{"canonical":"","cornerstone":false,"focuskw":"beveiliging bedrijventerrein","metaDesc":"Hoe zorg je voor meer veiligheid op een bedrijventerrein met 150 bedrijven? Lees hoe Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef samenwerkt met Unit 14.","metaKeywords":"","metaRobotsNofollow":"follow","metaRobotsNoindex":"noindex","opengraphAuthor":"","opengraphDescription":"Een bedrijventerrein met 150 bedrijven, nachtelijke surveillance en meer inzicht in wat er speelt. Lees de klantcase van Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef.","opengraphModifiedTime":"","opengraphPublisher":"","opengraphPublishedTime":"2026-03-26T11:02:20+00:00","opengraphSiteName":"Unit 14 Beveiliging","opengraphTitle":"Hoe De Wieken-Vinkenhoef zijn bedrijventerrein veiliger maakte","opengraphType":"article","opengraphUrl":"/beveiliging-bedrijventerrein-klantcase-de-wieken-vinkenhoef-amersfoort/","title":"Beveiliging bedrijventerrein: hoe De Wieken-Vinkenhoef weer grip kreeg op het terrein","twitterDescription":"","twitterTitle":"","opengraphImage":null,"twitterImage":null}},"posts":{"nodes":[{"title":"Beveiliging bedrijventerrein: hoe De Wieken-Vinkenhoef met collectieve surveillance weer grip kreeg op het terrein","uri":"/beveiliging-bedrijventerrein-klantcase-de-wieken-vinkenhoef-amersfoort/","slug":"beveiliging-bedrijventerrein-klantcase-de-wieken-vinkenhoef-amersfoort","categories":{"nodes":[{"name":"Case","slug":"case"}]},"flexContent":{"banner":{"title":"Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef","subtitle":"Case","image":{"localFile":{"childImageSharp":{"gatsbyImageData":{"layout":"constrained","images":{"fallback":{"src":"/static/b613d427a47cde56d87a9373039e7119/0b9ce/2309-U14-Bakkeries-Web.jpg","srcSet":"/static/b613d427a47cde56d87a9373039e7119/a8240/2309-U14-Bakkeries-Web.jpg 500w,\n/static/b613d427a47cde56d87a9373039e7119/840cc/2309-U14-Bakkeries-Web.jpg 1000w,\n/static/b613d427a47cde56d87a9373039e7119/0b9ce/2309-U14-Bakkeries-Web.jpg 2000w","sizes":"(min-width: 2000px) 2000px, 100vw"},"sources":[{"srcSet":"/static/b613d427a47cde56d87a9373039e7119/7379c/2309-U14-Bakkeries-Web.webp 500w,\n/static/b613d427a47cde56d87a9373039e7119/40e69/2309-U14-Bakkeries-Web.webp 1000w,\n/static/b613d427a47cde56d87a9373039e7119/e1d0c/2309-U14-Bakkeries-Web.webp 2000w","type":"image/webp","sizes":"(min-width: 2000px) 2000px, 100vw"}]},"width":2000,"height":1000}}}}},"extrafooter":{"styletype":"none","description":null,"link":null,"icon":null,"fieldGroupName":"extrafooter"},"flexHome":null,"flex":[{"title":"Beveiliging bedrijventerrein: hoe De Wieken-Vinkenhoef met collectieve surveillance weer grip kreeg op het terrein","description":"<h2><strong>Klantcase Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef, Amersfoort</strong></h2>\n<p><strong>Wat gebeurt er op een bedrijventerrein als iedereen naar huis is?</strong> Overdag is er bedrijvigheid. Leveranciers rijden af en aan, medewerkers lopen over het terrein en ondernemers houden een oogje in het zeil. Maar zodra de werkdag voorbij is, verandert dat. Het wordt rustiger, donkerder en het overzicht verdwijnt.</p>\n<p>Ook op <a href=\"https://wiekenvinkenhoef.nl/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef</a> in Amersfoort speelde die vraag. Het terrein telt ongeveer 150 bedrijven en wilde het veiligheidsniveau verder verbeteren. Niet alleen om incidenten te voorkomen, maar ook om het <a href=\"https://www.kiwa.com/nl/nl/diensten/certificering/keurmerk-veilig-ondernemen-kvo/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Keurmerk Veilig Ondernemen</a> (KVO) te behouden. Zoals voorzitter Frans Smink het omschrijft: “Je merkt gewoon dat het rustiger wordt op het terrein als er iemand rondrijdt die ziet wat er gebeurt.”</p>\n<p>Samen met Unit 14 werd daarom gekozen voor een praktische aanpak: <a href=\"/particuliere-beveiliging/collectieve-beveiliging/\">collectieve surveillance</a> op het bedrijventerrein.</p>\n<h2><strong>De aanleiding: veiligheid en kwaliteit van het bedrijventerrein</strong></h2>\n<p>Frans Smink is voorzitter van Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef en kent het terrein al jaren. Vanuit het <a href=\"https://wiekenvinkenhoef.nl/park/parkmanagement/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">parkmanagement</a> wordt samen met ondernemers gekeken naar de kwaliteit en veiligheid van het bedrijventerrein. Volgens Frans hoort daar ook gezamenlijke verantwoordelijkheid bij: “Als bedrijvenpark betalen alle bedrijven een bijdrage voor de gezamenlijke kosten. Dan wil je ook zelf kunnen bepalen wat het niveau van het terrein is.”</p>\n<p>Het bedrijventerrein is KVO-gecertificeerd. Dat betekent dat ondernemers, gemeente, politie en andere partijen samenwerken om het terrein veilig en goed georganiseerd te houden. Frans legt uit dat beveiliging daarbij een logische volgende stap werd: “Als je dat keurmerk wilt behouden, moet je ook meegaan met de eisen die daarbij horen. Op een gegeven moment hoort fysieke beveiliging daar gewoon bij.”</p>\n<p>Daarnaast ligt het terrein langs een fietspad tussen Hoevelaken en Amersfoort. Daardoor is er ook buiten werktijden beweging op en rond het park. Zoals Frans zegt: “Er komen ook mensen langs die er eigenlijk niets te zoeken hebben. Soms gaan ze even het terrein op om te kijken of er iets te halen valt. Dan is het prettig als er iemand rondrijdt die dat kan waarnemen.”</p>\n<h2><strong>Waarom Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef koos voor Unit 14</strong></h2>\n<p>Bij de zoektocht naar een beveiligingspartner sprak het bestuur met meerdere partijen. Uiteindelijk viel de keuze op Unit 14, vooral vanwege de manier waarop zij naar de situatie keken. Volgens Frans begon het gesprek niet met een uitgebreid dienstenpakket, maar met een eenvoudige benadering: “Wat mij vooral aansprak, was dat ze niet meteen begonnen met een heel pakket. Ze zeiden eigenlijk: ga eerst terug naar de basis.”</p>\n<p>Die basis bestond uit surveillance op het terrein. Eerst inzicht krijgen in wat er daadwerkelijk gebeurt en daarna pas bepalen of aanvullende maatregelen nodig zijn. Frans waardeerde die aanpak: “Begin gewoon met rondrijden en kijken wat er gebeurt. Zie je veel dingen, dan kun je altijd nog een stap verder gaan. Bij grotere partijen krijg je vaak meteen een hele lijst met diensten, maar daar heb je lang niet altijd iets aan.”</p>\n<p>De samenwerking kwam daarna snel op gang. Zoals Frans het zich herinnert: “Een maand na het eerste gesprek reden ze al rondes op het terrein.”</p>\n<h2><strong>Wat Unit 14 doet op het bedrijventerrein</strong></h2>\n<p>Vandaag de dag rijden beveiligers van Unit 14 elke nacht surveillance op het bedrijvenpark. Tijdens die rondes letten zij op situaties die niet kloppen en melden zij bijzonderheden bij het parkmanagement of de juiste instanties. Volgens Frans gaat dat verder dan alleen beveiliging. Hij noemt als voorbeeld dat beveiligers ook praktische zaken signaleren: “Als een lantaarnpaal kapot is, melden ze dat meteen bij de energieleverancier. Dan hoef je daar zelf niet meer achteraan.”</p>\n<p>Daarnaast delen de beveiligers hun bevindingen tijdens het KVO-overleg met ondernemers, gemeente en politie. De inzet van Unit 14 bestaat onder andere uit:</p>\n<ul>\n<li>nachtelijke surveillance op het bedrijventerrein</li>\n<li>signaleren van verdachte of onveilige situaties</li>\n<li>rapportages en inzichten voor het KVO-overleg</li>\n<li>samenwerking met politie en boa’s</li>\n<li>melden van praktische zaken, zoals defecte verlichting</li>\n</ul>\n<p>Volgens Frans helpt dat enorm bij het beheer van het terrein. “Ze leveren elk kwartaal hun cijfers aan en vertellen wat ze hebben gezien. Dat geeft ons echt inzicht in wat er speelt.”</p>\n<h2><strong>Praktijkvoorbeeld: een onverwacht vrachtwagenprobleem</strong></h2>\n<p>Een concreet voorbeeld van die samenwerking ontstond toen een chauffeurscafé in de buurt stopte. Vrachtwagens moesten ineens ergens anders parkeren. Frans vertelt dat het probleem eerst lastig in te schatten was.</p>\n<p>“Op een gegeven moment hadden we een enorme toestroom van vrachtwagens die ergens wilden parkeren. Unit 14 heeft toen voor ons geïnventariseerd hoeveel vrachtwagens er daadwerkelijk stonden. Op een gegeven moment zaten we rond de zeventig vrachtwagens.” Met die cijfers kon het park gerichter zoeken naar oplossingen.</p>\n<h2><strong>Meer inzicht in wat er op het terrein gebeurt</strong></h2>\n<p>De surveillance heeft ook gezorgd voor beter inzicht in bedrijven en activiteiten op het terrein. Dat is belangrijk, omdat op bedrijventerreinen soms activiteiten plaatsvinden die niet direct zichtbaar zijn. Frans noemt als voorbeeld bedrijfsverzamelgebouwen: “In bedrijfsverzamelgebouwen weet je soms niet eens precies wie er allemaal zitten. Door Unit 14 en de samenwerking met politie en boa’s weten we nu veel beter wie waar zit.”</p>\n<h2><strong>Wat de samenwerking oplevert</strong></h2>\n<p>Voor de ongeveer 150 bedrijven op het terrein levert de inzet van collectieve beveiliging vooral rust en overzicht op. Frans merkt dat in de praktijk duidelijk: “Het terrein is gewoon rustiger. Je hoort minder over incidenten en we weten beter wat er speelt.”</p>\n<p>Daarnaast ziet hij dat veiligheid steeds belangrijker wordt voor ondernemers en verzekeraars. “Verzekeringsmaatschappijen kijken ook naar veiligheid op een bedrijventerrein. Als dat goed geregeld is, kan dat voor bedrijven voordeel opleveren.”</p>\n<p>Wat Frans zelf vooral waardeert, is de manier van samenwerken. Volgens hem zijn de lijnen kort en de communicatie duidelijk: “Je merkt dat het een bedrijf uit de regio is. De communicatie is goed en de afspraken zijn duidelijk.”</p>\n<h2><strong>De toekomst: blijven investeren in een veilig bedrijventerrein</strong></h2>\n<p>Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef blijft werken aan de kwaliteit van het terrein. Veiligheid blijft daarbij een belangrijk onderdeel. Samen met Unit 14 kijkt het park continu waar verbeteringen mogelijk zijn, bijvoorbeeld op het gebied van verlichting, inzicht in bedrijven en samenwerking met politie en gemeente.</p>\n<p>Voor Frans is de conclusie duidelijk. Hij zou Unit 14 zonder twijfel aanbevelen aan andere bedrijventerreinen: “Alles klopt gewoon: de prijs-kwaliteitverhouding, de communicatie en de continuïteit.”</p>\n<h2><strong>Ook een veiliger bedrijventerrein?</strong></h2>\n<p>Wilt u meer grip op wat er gebeurt op uw bedrijventerrein? Collectieve surveillance kan helpen om veiligheid en overzicht te vergroten.</p>\n<p><strong>Benieuwd of collectieve beveiliging ook op uw bedrijventerrein mogelijk is?</strong></p>\n<p><a href=\"/contact/\">Neem contact op</a> met <a href=\"/werken-bij-unit14-commercieel-manager-kenny-van-leur/\">Kenny van Leur</a>, commercieel manager @ Unit 14, om de mogelijkheden te bespreken.</p>\n","image":{"localFile":{"childImageSharp":{"gatsbyImageData":{"layout":"constrained","images":{"fallback":{"src":"/static/1d2995bdd360db5fec74d3a1580f30d7/74fdf/2403-Klantcase-Bedrijvenpark-De-Wieken-Vinkenhoef.jpg","srcSet":"/static/1d2995bdd360db5fec74d3a1580f30d7/481c8/2403-Klantcase-Bedrijvenpark-De-Wieken-Vinkenhoef.jpg 192w,\n/static/1d2995bdd360db5fec74d3a1580f30d7/fe2ab/2403-Klantcase-Bedrijvenpark-De-Wieken-Vinkenhoef.jpg 384w,\n/static/1d2995bdd360db5fec74d3a1580f30d7/74fdf/2403-Klantcase-Bedrijvenpark-De-Wieken-Vinkenhoef.jpg 768w","sizes":"(min-width: 768px) 768px, 100vw"},"sources":[{"srcSet":"/static/1d2995bdd360db5fec74d3a1580f30d7/a299d/2403-Klantcase-Bedrijvenpark-De-Wieken-Vinkenhoef.webp 192w,\n/static/1d2995bdd360db5fec74d3a1580f30d7/79848/2403-Klantcase-Bedrijvenpark-De-Wieken-Vinkenhoef.webp 384w,\n/static/1d2995bdd360db5fec74d3a1580f30d7/ead6a/2403-Klantcase-Bedrijvenpark-De-Wieken-Vinkenhoef.webp 768w","type":"image/webp","sizes":"(min-width: 768px) 768px, 100vw"}]},"width":2000,"height":1695.3125}}}},"quote":null,"secondDescription":null,"videoUrl":null,"button":{"title":"Neem contact op","url":"/contact/"},"fieldGroupName":"post_Flexcontent_Flex_CaseLayout"},{}]},"seo":{"canonical":"","cornerstone":false,"focuskw":"beveiliging bedrijventerrein","metaDesc":"Hoe zorg je voor meer veiligheid op een bedrijventerrein met 150 bedrijven? Lees hoe Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef samenwerkt met Unit 14.","metaKeywords":"","metaRobotsNofollow":"follow","metaRobotsNoindex":"noindex","opengraphAuthor":"","opengraphDescription":"Een bedrijventerrein met 150 bedrijven, nachtelijke surveillance en meer inzicht in wat er speelt. Lees de klantcase van Bedrijvenpark De Wieken-Vinkenhoef.","opengraphModifiedTime":"","opengraphPublisher":"","opengraphPublishedTime":"2026-03-26T11:02:20+00:00","opengraphSiteName":"Unit 14 Beveiliging","opengraphTitle":"Hoe De Wieken-Vinkenhoef zijn bedrijventerrein veiliger maakte","opengraphType":"article","opengraphUrl":"/beveiliging-bedrijventerrein-klantcase-de-wieken-vinkenhoef-amersfoort/","title":"Beveiliging bedrijventerrein: hoe De Wieken-Vinkenhoef weer grip kreeg op het terrein","twitterDescription":"","twitterTitle":"","opengraphImage":null,"twitterImage":null}},{"title":"Werken bij Unit 14: “Hier doen we het gewoon samen”","uri":"/werken-bij-unit14-commercieel-manager-kenny-van-leur/","slug":"werken-bij-unit14-commercieel-manager-kenny-van-leur","categories":{"nodes":[{"name":"Nieuws","slug":"nieuws"}]},"flexContent":{"banner":{"title":"Werken bij Unit 14: “Hier doen we het gewoon samen”","subtitle":"Artikel","image":{"localFile":{"childImageSharp":{"gatsbyImageData":{"layout":"constrained","images":{"fallback":{"src":"/static/bcf784d6b8b7ed11f360ddd8a5e070d3/8f258/securityfooter-e1626703409400.jpg","srcSet":"/static/bcf784d6b8b7ed11f360ddd8a5e070d3/82d27/securityfooter-e1626703409400.jpg 500w,\n/static/bcf784d6b8b7ed11f360ddd8a5e070d3/8691a/securityfooter-e1626703409400.jpg 1000w,\n/static/bcf784d6b8b7ed11f360ddd8a5e070d3/8f258/securityfooter-e1626703409400.jpg 2000w","sizes":"(min-width: 2000px) 2000px, 100vw"},"sources":[{"srcSet":"/static/bcf784d6b8b7ed11f360ddd8a5e070d3/2abe4/securityfooter-e1626703409400.webp 500w,\n/static/bcf784d6b8b7ed11f360ddd8a5e070d3/f2741/securityfooter-e1626703409400.webp 1000w,\n/static/bcf784d6b8b7ed11f360ddd8a5e070d3/0f8a3/securityfooter-e1626703409400.webp 2000w","type":"image/webp","sizes":"(min-width: 2000px) 2000px, 100vw"}]},"width":2000,"height":505}}}}},"extrafooter":{"styletype":"none","description":null,"link":null,"icon":null,"fieldGroupName":"extrafooter"},"flexHome":null,"flex":[{"title":"Commercieel manager Kenny over vrijheid, vertrouwen en plezier in beveiliging","description":"<h2>Van buiten lijkt beveiliging vaak hetzelfde. Tot je verder kijkt.</h2>\n<p>Een auto, een uniform, een ronde. Voor buitenstaanders lijkt beveiliging vaak simpel. Je ziet het pas als het misgaat. Maar wie het vak kent, weet: het echte verschil zit in de mensen die elke dag scherp blijven. Ook als niemand kijkt.</p>\n<p><a href=\"https://www.linkedin.com/in/kenny-van-leur-25415955/\">Kenny van Leur</a> weet dat als geen ander. Hij begon zelf op straat, groeide door richting sales en werkt sinds november 2022 bij Unit 14 als commercieel manager. Die achtergrond maakt dat hij meteen ziet waar Unit 14 afwijkt van de rest.</p>\n<blockquote><p><strong>“Hier draait het niet om lagen of functies. We doen het samen. En dat voel je elke dag.”</strong></p></blockquote>\n<h3>Van mobiele surveillance naar commercieel manager</h3>\n<p>Kenny zit al sinds 2008 in de beveiliging. Niet vanuit een strak carrièreplan, maar omdat hij het vak interessant vond. Hij begon als mobiel surveillant en maakte het werk van dichtbij mee: meldingen afhandelen, situaties inschatten en verantwoordelijkheid nemen. “Ik heb zelf gereden. Dus ik weet waar ik het over heb als ik in gesprek ben met klanten.”</p>\n<p>Die praktijkervaring vormt nu de basis van zijn werk: “Mijn werk als commercieel manager draait vooral om new business en het opstarten van nieuwe klanten. Het stopt dus niet bij het tekenen van het contract. Ik blijf ook betrokken bij alles wat daarna komt: sleutels, systemen en afstemming. Pas als alles goed loopt, laat ik het los.”</p>\n<h2>Geen vaste werkdag. En dát is precies de charme</h2>\n<p>“Een gemiddelde werkdag bestaat eigenlijk niet. En dat is precies wat ik zo leuk vind,” vertelt Kenny. De ene dag helpt hij een zzp’er met alarmopvolging, de andere dag denkt hij voor een high-end klant een complete beveiligingsoplossing uit.</p>\n<p>“Soms is het klein en praktisch. Een andere keer mag je van A tot Z meedenken. Daardoor is geen week hetzelfde.”</p>\n<p>Hij is veel onderweg, actief in de regio en altijd alert. Niet met een koud belscript, maar door zichtbaar te zijn. Even naar binnen lopen als hij toch op een terrein is, kijken wat er speelt en aanvoelen waar behoefte zit.</p>\n<h2>Waarom ‘nee’ soms het begin is van een goede samenwerking</h2>\n<p>“Ik krijg er juist energie van als iemand eerst geen interesse heeft.”</p>\n<p>Niet door te pushen, maar door te laten zien waarom Unit 14 past. “Als je iemand kunt overtuigen die eerst twijfelt en uiteindelijk bewust voor ons kiest, dan geeft mij dat echt voldoening.”</p>\n<p>Daarbij kijkt Kenny verder dan alleen de deal. Lokale betrokkenheid speelt voor Unit 14 een grote rol: “We willen niet alleen beveiligen, maar ook onderdeel zijn van de omgeving. Door bijvoorbeeld sportverenigingen te ondersteunen met alarmopvolging in ruil voor een shirt met nummer 14 of zichtbaarheid op de led boards. Zichtbaar zijn in de regio en tegelijkertijd iets terugdoen. Mijn werk bestaat dus niet alleen uit zakendoen, maar ook uit verbinden. En die combinatie vind ik mooi.”</p>\n<p><strong>Een samenwerking waar Kenny trots op is?</strong> Die met <a href=\"https://www.oudvalkeveen.nl/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Speelpark Oud Valkeveen</a> in Naarden. Unit 14 verzorgt daar de beveiligingswerkzaamheden. In plaats van alleen naar het tarief te kijken, is er samen gezocht naar een oplossing waar iedereen iets aan heeft. De klant profiteert van een scherper tarief, en in ruil daarvoor krijgt Unit 14 dagelijks tien gratis toegangskaarten voor het speelpark.</p>\n<p>“Zo kunnen we onze collega’s, vrienden en partners verrassen met een leuke dag weg met hun (klein)kinderen. Dat maakt zo’n samenwerking voor mij extra waardevol. Het gaat niet alleen om de deal, maar om wat je er samen mee kunt doen.”</p>\n<h2>De cultuur bij Unit 14: geen ruis, wel vertrouwen</h2>\n<p>“Wat Unit 14 anders maakt? Dat zit ’m voor mij echt in de manier waarop we met elkaar omgaan. Een man een man, een woord een woord. Korte lijnen. Geen lagen. Iedereen is gelijk.”</p>\n<p>Volgens Kenny voel je dat in alles. Er wordt hard gewerkt, maar er is altijd ruimte voor een grap. Gaat er iets mis, dan wordt het uitgesproken. Niet om te wijzen, maar om samen verder te kunnen. Dat zorgt voor rust, ook als het druk is. “Je weet wat je aan elkaar hebt. En dat geeft vertrouwen.”</p>\n<p>Die cultuur werkt direct door in hoe hij zijn werk kan doen. Ziet hij kansen in een gebied of een klantvraag die verder gaat dan standaard, dan krijgt hij daar de ruimte voor. “Zie ik iets waar we kunnen groeien, dan mag ik daar iets mee. Ik heb regie over mijn werk.”</p>\n<p>Die vrijheid voelt niet vrijblijvend, maar juist als verantwoordelijkheid. “Dat vertrouwen maakt dat ik elke dag met plezier begin. Je wilt het goed doen, voor het team én voor de klant.”</p>\n<h2>Werken bij Unit 14 is meer dan een baan</h2>\n<p>Beveiligers werken vaak zelfstandig. Maar bij Unit 14 sta je er nooit alleen voor. En dat zit ’m vooral in hoe er wordt omgegaan met mensen.</p>\n<p>“Je merkt dat er aan iedereen wordt gedacht. Met Sinterklaas en Pasen krijgen we wat lekkers en er worden teamuitjes georganiseerd met collega’s. Dat soort dingen laten zien dat aandacht hier vanzelfsprekend is. Dat maakt echt verschil.”</p>\n<p>Volgens Kenny zijn het juist die momenten waarop aandacht het meest telt. Niet omdat het moet, maar omdat het logisch voelt. Of je nu onderweg bent, een nachtdienst draait of tijdens de feestdagen werkt: niemand wordt vergeten.</p>\n<p>“Het gaat hier niet alleen om diensten draaien. Het gaat om vertrouwen, verantwoordelijkheid en samen beter willen worden.” En misschien is dat wel precies wat werken bij Unit 14 anders maakt. Geen grote woorden of mooie praatjes. Gewoon goed geregeld.</p>\n<h2>Wil jij hier ook werken?</h2>\n<p>Volgens Kenny past werken bij Unit 14 bij mensen die het vak serieus nemen.</p>\n<p>“Je hoeft niet stoer te doen. Maar ben integer, behulpzaam en leergierig. Iemand die nét iets verder denkt dan de standaard.”</p>\n<h3>Herken jij jezelf daarin?</h3>\n<p>Wil je werken bij een beveiligingsbedrijf waar je geen nummer bent, maar echt onderdeel van het team? <a href=\"/vacatures/\">Bekijk de vacatures en solliciteer direct</a>. <a href=\"/contact/\">Of stuur Jelte Post een bericht</a>. <a href=\"/werken-bij-unit14-jelte-post/\">Hij vertelt je graag meer over het werken bij Unit 14.</a></p>\n","image":{"localFile":{"childImageSharp":{"gatsbyImageData":{"layout":"constrained","images":{"fallback":{"src":"/static/c69bddcac7ac46e2c5449289150ad6ca/567ad/2901-U14-Kenny-Web-1.png","srcSet":"/static/c69bddcac7ac46e2c5449289150ad6ca/f337d/2901-U14-Kenny-Web-1.png 263w,\n/static/c69bddcac7ac46e2c5449289150ad6ca/76f45/2901-U14-Kenny-Web-1.png 525w,\n/static/c69bddcac7ac46e2c5449289150ad6ca/567ad/2901-U14-Kenny-Web-1.png 1050w","sizes":"(min-width: 1050px) 1050px, 100vw"},"sources":[{"srcSet":"/static/c69bddcac7ac46e2c5449289150ad6ca/90113/2901-U14-Kenny-Web-1.webp 263w,\n/static/c69bddcac7ac46e2c5449289150ad6ca/84899/2901-U14-Kenny-Web-1.webp 525w,\n/static/c69bddcac7ac46e2c5449289150ad6ca/77c8f/2901-U14-Kenny-Web-1.webp 1050w","type":"image/webp","sizes":"(min-width: 1050px) 1050px, 100vw"}]},"width":2000,"height":952.3809523809523}}}},"quote":null,"secondDescription":null,"videoUrl":null,"button":{"title":"Neem contact op","url":"/contact/"},"fieldGroupName":"post_Flexcontent_Flex_CaseLayout"},{}]},"seo":{"canonical":"","cornerstone":false,"focuskw":"werken bij Unit 14","metaDesc":"Hoe is het om te werken bij Unit 14? Commercieel manager Kenny vertelt over de cultuur, vrijheid in zijn werk en waarom samenwerken hier centraal staat.","metaKeywords":"","metaRobotsNofollow":"follow","metaRobotsNoindex":"noindex","opengraphAuthor":"","opengraphDescription":"Hoe is het om te werken bij Unit 14? Commercieel manager Kenny deelt zijn verhaal over vrijheid, vertrouwen en samenwerken in de beveiliging.","opengraphModifiedTime":"","opengraphPublisher":"","opengraphPublishedTime":"2026-01-29T14:03:52+00:00","opengraphSiteName":"Unit 14 Beveiliging","opengraphTitle":"Werken bij Unit 14: “Hier doen we het gewoon samen”","opengraphType":"article","opengraphUrl":"/werken-bij-unit14-commercieel-manager-kenny-van-leur/","title":"Werken bij Unit 14: “Hier doen we het gewoon samen” - Kenny van Leur","twitterDescription":"","twitterTitle":"","opengraphImage":null,"twitterImage":null}},{"title":"Beveiliging op topniveau begint intern","uri":"/terugblikken-en-vooruitkijken-met-unit-14-beveiliging-2025/","slug":"terugblikken-en-vooruitkijken-met-unit-14-beveiliging-2025","categories":{"nodes":[{"name":"Nieuws","slug":"nieuws"}]},"flexContent":{"banner":{"title":"Beveiliging op topniveau begint intern","subtitle":"Artikel","image":{"localFile":{"childImageSharp":{"gatsbyImageData":{"layout":"constrained","images":{"fallback":{"src":"/static/bcf784d6b8b7ed11f360ddd8a5e070d3/8f258/securityfooter-e1626703409400.jpg","srcSet":"/static/bcf784d6b8b7ed11f360ddd8a5e070d3/82d27/securityfooter-e1626703409400.jpg 500w,\n/static/bcf784d6b8b7ed11f360ddd8a5e070d3/8691a/securityfooter-e1626703409400.jpg 1000w,\n/static/bcf784d6b8b7ed11f360ddd8a5e070d3/8f258/securityfooter-e1626703409400.jpg 2000w","sizes":"(min-width: 2000px) 2000px, 100vw"},"sources":[{"srcSet":"/static/bcf784d6b8b7ed11f360ddd8a5e070d3/2abe4/securityfooter-e1626703409400.webp 500w,\n/static/bcf784d6b8b7ed11f360ddd8a5e070d3/f2741/securityfooter-e1626703409400.webp 1000w,\n/static/bcf784d6b8b7ed11f360ddd8a5e070d3/0f8a3/securityfooter-e1626703409400.webp 2000w","type":"image/webp","sizes":"(min-width: 2000px) 2000px, 100vw"}]},"width":2000,"height":505}}}}},"extrafooter":{"styletype":"none","description":null,"link":null,"icon":null,"fieldGroupName":"extrafooter"},"flexHome":null,"flex":[{"title":"Beveiliging op topniveau begint intern","description":"<h2>Zo kijkt Unit 14 terug op 2025 -en vooruit naar 2026-</h2>\n<blockquote><p><em><strong>“Je moet het leven vieren wanneer het kan. En als dat kan met een goed team om je heen, dan weet je dat je op de juiste weg zit.” – Jan, medeoprichter van Unit14</strong></em></p></blockquote>\n<p>2025 was voor Unit14 een jaar van ontwikkeling, reflectie en groei. In een gesprek met eigenaren Jan en Peter blikken we terug op belangrijke momenten, inzichten en uitdagingen. Maar we kijken ook vooruit: waar willen we met Unit 14 naartoe in 2026?</p>\n<h2>Hoogtepunten van het jaar 2025</h2>\n<h3>Nominatie ‘Hilversumse Onderneming van het jaar 2025’: een bekroning op het werk</h3>\n<p>Het absolute hoogtepunt van het jaar 2025 voor beide heren? “De nominatie voor ‘<a href=\"https://www.hilversumseondernemingvanhetjaar.nl/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Hilversumse Onderneming van het jaar</a>’ in de categorie Dienstverlening”, zeiden ze in koor.</p>\n<p>“Dat voelde echt als erkenning”, vertelt Jan. “Nadat we te horen kregen dat we genomineerd waren, hebben we een brief geschreven over onze maatschappelijke bijdrage. In deze brief gingen we in op wat we doen voor de gemeente, zoals onze betrokkenheid bij lokale sportverenigingen. En dat werd gezien. We haalden de top drie.”</p>\n<p>Peter vult aan: “Tijdens corona waren we ook al genomineerd, maar toen hebben we er niets mee gedaan. Dit jaar dachten we: we doen het wél. We hebben een verhaal. Ook al hebben we uiteindelijk niet gewonnen*, het voelde wel als een bevestiging van de weg die we als organisatie zijn ingeslagen.”</p>\n<p>* Unit 14 werd tweede in hun categorie van de 45 genomineerden.</p>\n<h3>Een nieuwe plek die past bij wie we zijn</h3>\n<p>Een ander belangrijk moment was de verhuizing naar het nieuwe pand in Bunschoten-Spakenburg: Neerduist 5F. Een zichtbare stap vooruit. Jan: “We gingen van een plek waar we klanten liever niet ontvingen en sollicitatiegesprekken meden, naar een locatie waar we nu met trots iedereen ontvangen.”</p>\n<p>“We hebben 24 jaar met veel plezier in ons oude pand gezeten en hadden een superlieve huisbaas, maar daar gaat het uiteindelijk niet om”, vervolgt Peter. “Je wilt trots zijn op je pand. En dat was niet het geval. Op zaterdag reed ik er na de voetbal nog wel eens langs met relaties &#8211; om te laten zien waar we zaten. Maar als we er bijna waren, trapte ik eerder het gaspedaal in dan de rem. Ik nam nooit iemand mee naar binnen.”</p>\n<p>Jan: “Het nieuwe pand geeft een heel ander gevoel. Wij zijn er trots op, en het team ook. We nodigen er graag mensen uit. Alles is nieuw en de locatie is goed bereikbaar.”</p>\n<h2>De uitdaging van 2025: werven in een krappe arbeidsmarkt</h2>\n<p>Zoals bij veel organisaties lag de grootste uitdaging in het vinden én behouden van goed personeel. “Het blijft lastig om goede mensen te vinden die echt passen bij het werk en bij onze cultuur”, zegt Peter. “Sommigen denken vooraf te weten wat het werk inhoudt, maar vergissen zich in de ploegendiensten of het ritme.”</p>\n<p>Ook het vertrek van mensen naar andere sectoren, zoals Defensie, vraagt om voortdurende werving. “En soms moet je afscheid nemen van iemand die de opleiding niet haalt binnen het jaar. Dat is nooit leuk, maar hoort er ook bij.”</p>\n<p>Toch laten Jan en Peter zien dat eerlijkheid en betrokkenheid het verschil maken. “Je mag hier mens zijn. Fouten maken mag; als je ze maar deelt.”</p>\n<h2>Zichtbaarheid die werkt</h2>\n<p>In 2025 is hard gewerkt aan de positionering van Unit14 als premium beveiligingspartner. Niet met loze termen, maar door te laten zien wie we zijn en wat we doen. Dat is zichtbaar geworden. “Mensen herkennen ons steeds vaker van de bussen, de bordjes, de online aanwezigheid”, vertelt Jan. “We horen het terug van sollicitanten. Ze zien ons overal, en dat geeft vertrouwen.”</p>\n<p>Peter herinnert zich een gesprek met een kandidaat: “Hij zei letterlijk: ‘Ik woon in Huizen en als ik tegen mensen zeg dat ik interesse heb in beveiliging, dan zeggen ze: dan moet je bij Unit14 zijn.’ Die mond-tot-mondreclame is ons grootste compliment.”</p>\n<h2>Ruimte om los te laten</h2>\n<p>Een persoonlijke mijlpaal voor Jan en Peter: voor het eerst konden ze tegelijkertijd op vakantie. “Dat is echt nieuw”, zegt Jan. “Vroeger durfden we dat niet. We waren bang dat er iets mis zou gaan. Maar nu staat er een team dat we kunnen vertrouwen. Dan weet je dat je op de goede weg zit.”</p>\n<p>Die ruimte voor rust komt niet alleen door groei, maar ook door bewustwording. “Je leert relativeren”, zegt Peter. “Er vallen mensen om je heen weg, ook van onze leeftijd. Dan realiseer je je dat zeven dagen per week werken niet alles is. Het leven is meer dan dat.”</p>\n<h2>De kracht van het team</h2>\n<p>Unit14 staat bekend om zijn hechte team en transparante cultuur. Peter: “Het toverwoord hier is eerlijkheid. Nooit liegen. Niet tegen elkaar, niet tegen klanten. En fouten maken mag. Wat telt is hoe je ermee omgaat.”</p>\n<p>Maar ook betrokkenheid vinden we belangrijk. Die cultuur wordt actief gevoed. Met uitjes, kleine attenties en het betrekken van familieleden. “We sturen bioscoopkaartjes met verjaardagen. Geven vrijkaartjes weg voor pretparken, zodat je daar met je (klein)kinderen naartoe kunt. Partners mogen mee met de uitjes en we delen tasjes met snoepgoed uit rond Sinterklaas. Ook mailen we elk kwartaal een nieuwsbrief, waarin de laatste updates staan; van de aankomende verjaardagen en jubilea tot nieuwe opdrachten. Dit doen we niet omdat het moet, maar omdat we het willen”, vertellen de heren.</p>\n<p>Waaruit blijkt dat klanten (de cultuur bij) Unit 14 Beveiliging goed kent? “We kregen bij de opening één plant en zestig flessen drank”, lacht Jan.</p>\n<p>Het nieuwe pand is niet het enige dat veranderd is dit jaar. De heren staan namelijk altijd open voor goede ideeën: “Een collega stelde voor om eens in polo’s te lopen in plaats van die stijve blouses. Eerst dachten we: dat gaan we niet doen. Maar we deden het wél. En het werkt; mensen zijn er blij mee. Je moet met je tijd mee.”</p>\n<h3>Wat maakt beveiliging op topniveau?</h3>\n<p>“Dat begint bij mensen”, zegt Peter. “Onze collega’s blijven vaak lang, er zit veel kennis in het team. We zetten mensen op de juiste plek. Soms betekent dat maatwerk. Als iemand ergens minder goed functioneert, zoeken we samen naar een andere plek binnen het bedrijf.”</p>\n<p>Jan: “We geven mensen kansen. Ook als het even tegenzit. Dat waarderen ze. En dat zie je terug in hun inzet.”</p>\n<h2>Vooruitblik op 2026</h2>\n<p>Waar willen Jan en Peter naartoe met Unit14 Beveiliging? De koers is helder: duurzame, beheersbare groei. “We hoeven niet de grootste te worden”, zegt Peter. “We willen een stabiele klantenkring opbouwen, met vaste opdrachtgevers. Niet afhankelijk zijn van tijdelijke projecten zoals de AZC’s.”</p>\n<p>Technologische ontwikkelingen worden gevolgd, maar altijd met een menselijke bril. “Techniek kan veel, maar het blijft ter ondersteuning. Wij geloven dat beveilig mensenwerkblijft”, stelt Jan. “Een camera zet geen licht uit. Een drone leest geen sfeer. Onze kracht zit in het aanvoelen van situaties. In communicatie en aanwezigheid.”</p>\n<h3>Met trots vooruit</h3>\n<p>Tot slot de vraag: als jullie eind 2026 terugkijken, wat wil je dan kunnen zeggen? Peter antwoordt: “Dat we zijn gegroeid, maar op een manier die klopt. Dat we sportclubs en goede doelen kunnen blijven ondersteunen. Dat we iets terug kunnen doen voor de omgeving waarin we werken.”</p>\n<p>Jan sluit af: “We zijn begonnen in een moeilijke tijd, met veel onzekerheden. Maar we hebben iets neergezet waar we trots op zijn. En als we die lijn vasthouden, dan volgen de mijlpalen vanzelf.”</p>\n<p>Wil je meer weten over de mensen achter Unit14 of ben je benieuwd wat ‘beveiliging op topniveau’ in de praktijk betekent? Neem dan contact op of bekijk onze verhalen op <a href=\"https://www.unit14.nl/\">www.unit14.nl</a>.</p>\n","image":{"localFile":{"childImageSharp":{"gatsbyImageData":{"layout":"constrained","images":{"fallback":{"src":"/static/c0eed23246e67c0faad2c108cb83ccb8/ec62e/Unit-14-Beveiliging_Terugblik-2025-vooruitkijken-2026.jpg","srcSet":"/static/c0eed23246e67c0faad2c108cb83ccb8/97531/Unit-14-Beveiliging_Terugblik-2025-vooruitkijken-2026.jpg 480w,\n/static/c0eed23246e67c0faad2c108cb83ccb8/c6b01/Unit-14-Beveiliging_Terugblik-2025-vooruitkijken-2026.jpg 960w,\n/static/c0eed23246e67c0faad2c108cb83ccb8/ec62e/Unit-14-Beveiliging_Terugblik-2025-vooruitkijken-2026.jpg 1920w","sizes":"(min-width: 1920px) 1920px, 100vw"},"sources":[{"srcSet":"/static/c0eed23246e67c0faad2c108cb83ccb8/b8574/Unit-14-Beveiliging_Terugblik-2025-vooruitkijken-2026.webp 480w,\n/static/c0eed23246e67c0faad2c108cb83ccb8/9e025/Unit-14-Beveiliging_Terugblik-2025-vooruitkijken-2026.webp 960w,\n/static/c0eed23246e67c0faad2c108cb83ccb8/89218/Unit-14-Beveiliging_Terugblik-2025-vooruitkijken-2026.webp 1920w","type":"image/webp","sizes":"(min-width: 1920px) 1920px, 100vw"}]},"width":2000,"height":1500}}}},"quote":null,"secondDescription":null,"videoUrl":null,"button":{"title":"Neem contact op","url":"/contact/"},"fieldGroupName":"post_Flexcontent_Flex_CaseLayout"},{}]},"seo":{"canonical":"","cornerstone":false,"focuskw":"Unit 14 Beveiliging","metaDesc":"Een eerlijk terugblikverhaal van Unit 14 Beveiliging. Over zichtbaarheid, teamgroei, leiderschap en de kracht van mensenwerk in een veranderende branche.werken met plezier.","metaKeywords":"","metaRobotsNofollow":"follow","metaRobotsNoindex":"noindex","opengraphAuthor":"","opengraphDescription":"Van teamgroei tot transformatie, en van zichtbaarheid tot loslaten. Jan en Peter delen openhartig hoe 2025 voor Unit 14 Beveiliging een bepalend jaar werd.","opengraphModifiedTime":"","opengraphPublisher":"","opengraphPublishedTime":"2025-12-08T09:55:42+00:00","opengraphSiteName":"Unit 14 Beveiliging","opengraphTitle":"Het echte verhaal achter 2025 van Unit 14 Beveiliging","opengraphType":"article","opengraphUrl":"/terugblikken-en-vooruitkijken-met-unit-14-beveiliging-2025/","title":"Beveiliging op topniveau begint intern – zo kijkt Unit 14 Beveiliging terug op 2025","twitterDescription":"","twitterTitle":"","opengraphImage":null,"twitterImage":null}}]}},"pageContext":{"pageId":"cG9zdDoxMDY0","breadcrumb":{"location":"/beveiliging-bedrijventerrein-klantcase-de-wieken-vinkenhoef-amersfoort/","crumbs":[{"pathname":"/","crumbLabel":"Home"},{"pathname":"/beveiliging-bedrijventerrein-klantcase-de-wieken-vinkenhoef-amersfoort/","crumbLabel":"beveiliging-bedrijventerrein-klantcase-de-wieken-vinkenhoef-amersfoort"}]}}},
    "staticQueryHashes": ["1297847746","170699342","1801963298","2486880501","2795237300","2830833034","3178706401","3292840354","3547055262","4149971288","69168622"]}